Connect with us

Gestión

Barrick sigue interesado en Perú como sitio para hacer crecer su negocio minero

Publicado

-

Barrick Gold Corporation señaló que está interesado en una serie de países, entre ellos Perú, con el objetivo de hacer crecer su negocio minero. Así, tras la venta de la mina Lagunas Norte a Boroo, la minera solo tiene en Perú la operación Pierina, que está en proceso de cierre. Sin embargo, la minera canadiense no ha cesado en la búsqueda de nuevas oportunidades.

Así, señaló que continúa invirtiendo a través del desarrollo de proyectos de capital que expandirán y mejorarán una plataforma operativa que ya cuenta con algunos de los mejores activos de la industria.

Al respecto, el presidente y jefe ejecutivo, Mark Bristow, dijo que Barrick está expandiendo su presencia a nuevas áreas prospectivas. La finalidad está en hallar activos de alta calidad.

En el informe anual de 2021 de la compañía, reveló que existe un equipo de especialistas de Asia-Pacífico, creado para buscar oportunidades en esa región. En esa línea, la minera adquirió permisos de exploración en Japón y busca oportunidades adicionales en esa región.

También detalló que investigan proyectos en los escudos árabe y nubio en el norte de África y Oriente Medio. “Hemos puesto un enfoque particularmente fuerte en la exploración en América Latina”, destacó Bristow.

Barrick sigue interesado en Perú

En referencia al foco en América Latina, el vocero indicó que sus equipos están probando una cartera de objetivos en el cinturón de El Indio a lo largo de la frontera entre Argentina y Chile. Asimismo, comentó que agregaron terreno en Perú y comenzaron el trabajo de campo en nuevos proyectos en Guyana y Surinam.

“Estamos trabajando en una estrategia bien definida para hacer crecer nuestro negocio en Canadá, donde creo que tenemos una inversión insuficiente. Está asegurada una importante cartera de exploración en el cinturón Uchi del país y el equipo también está buscando otras oportunidades”, agregó.

Bristow dijo que la minera Barrick traza y avanza en un camino claro hacia objetivos alcanzables de reducción de emisiones de gases de efecto invernadero; así como su compromiso de larga data con los principios ambientales, sociales y de gobierno (ESG).

“El componente social de ESG tiende a ser eclipsado por su contraparte ambiental; sin embargo, para Barrick Gold es el estado socioeconómico de nuestros países anfitriones menos desarrollados el que tiene una importancia crítica. Gran parte de nuestra estrategia de sustentabilidad está dirigida a garantizar que las comunidades no estén afectadas negativamente por la transición del mundo hacia una economía verde”, explicó.

Fuerza laboral de Barrick

Concerniente a su fuerza laboral, la minera señaló que su impulso para emplear a la próxima generación de talento minero continúa. Así, un 56 % de su fuerza laboral ahora menor de 40 años y un 19 % menor de 30.

“A lo largo del período también continuamos aumentando nuestra diversidad de género, y el año pasado el 17 % de las nuevas contrataciones a nivel mundial eran mujeres”, anotó.

Finalmente, Barrick cree en empoderar a su personal para que prospere en una estructura descentralizada con equipos regionales reducidos diseñados para ser ágiles y enfocados en crear valor para todos los accionistas.


 

Para más información sobre nuestros productos
ingresa tus datos.