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Codelco logra acuerdo con trabajadores de Radomiro
El acuerdo de negociación colectiva, comenzará a regir a partir del 1 de abril de 2021.
La empresa minera Codelco logra acuerdo con trabajadores de Radomiro Tomic, el cual comenzará a regir a partir del 1 de abril de 2021.
División Radomiro Tomic de Codelco cerró por adelantando su proceso de negociación colectiva con su Sindicato de Profesionales. Esto tras lograr un acuerdo que contó con un 82% de aprobación de las y los socios.
Codelco sigue avanzando en sus negociaciones con los trabajadores, poniendo fin así a cualquier riesgo de huelga en las divisiones del mayor productor de cobre del mundo.
La cuprífera dio a conocer, que llegaron a un acuerdo con el Sindicato de Trabajadores Radomiro Tomic (RT); en el marco de la negociación colectiva reglada, con la aprobación de la última oferta de la empresa.
Mediante un comunicado, Codelco detalló que el contrato colectivo tendrá una vigencia de 36 meses; y comenzará a regir a partir del 1 de abril de 2021. Tal como ha ocurrido en anteriores negociaciones en Codelco, el acuerdo considera un 0% reajuste y un Bono de Término de Negociación (BTN) de $4.155.747; equivalente al 50% del último BTN.
Proceso de votación
El proceso de votación contó con la participación del 89% de los asociados(as) habilitados(as) para votar. El acuerdo con la supervisión de Radomiro Tomic también establece incentivos variables, que se harán efectivos con el cumplimiento de las metas de productividad, costos y aporte de recursos al Estado.
La minera Codelco sostuvo que el acuerdo que logra con los trabajadores, considera incentivos por renovación de jornada, por quiebre de gestión e incentivos variables alineados con los desafíos productivos de la división, que promueven la búsqueda de la sustentabilidad y proyección futura de este negocio que pertenece a todas las chilenas y chilenos.
“Felicito y agradezco a los trabajadores por el compromiso demostrado en esta negociación colectiva, en la que, con diálogo y la colaboración, alcanzamos un acuerdo que otorga el merecido reconocimiento a la labor de nuestra gente. Asimismo, muestra el compromiso del equipo divisional con los chilenos y chilenas que más lo necesitan”, destacó el gerente general de la división, Lindor Quiroga.
