Últimas actualizaciones del COVID-19
Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional
Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Objetivo
Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
El egresado de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional será un experto con una visión innovadora, incrementando la eficiencia y eficacia en las organizaciones de acuerdo con las necesidades de optimización en salud ocupacional.
La Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional tiene un enfoque integral desde la epistemología, deontología, visión gerencial, estadística, tópicos especializados, nuevas tecnologías, además de Total Worker Health.
Una vez conluida la maestría, los especialistas tendrán la capacidad para poder desarrollar sus habilidades en cada campo específico donde se desempeñan, los cuales pueden abarcar temas ligados a la administración y epidemiología.
Plana Docente y Herramientas
Además, la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional impulsa la investigación y el autoaprendizaje, mediante las herramientas e instrumentos metodológicos de la plataforma virtual desarollada por Camiper en convenio con la UTO (Universidad Técnica de Oruro).
Y ello, sumado a la reconocida y experimentada plana docente de la Maestría, conformada por gerentes, ejecutivos e investigadores de reconocidas instituciones del sector salud, permitirán el máximo desarrollo de tu potencial profesional; por ende, cualquier gestión futura por realizar permitirá incrementar valor en tu organización.
Salud ocupacional y las enfermedades en el home office
La pandemia trajo consigo también que las empresas adopten medidas para evitar los contagios entre sus colaboradores, por lo que se desarrolló el home office.
Esta nueva medida, lejos de ayudar a los trabajadores también los ha perjudicado en su salud psicológica, ergonómica y de sedentarismo.
Pues, al no existir una supervisión de los profesionales de la salud ocupacional en el hogar, los trabajadores pueden quedar fácilmente expuestos a algunas enfermedades.
Por ejemplo, según diversos especialistas, el colaborador, al pasar gran parte de su día en su habitación trabajando, puede sentirse aislado o invisibilizado por parte de las personas de su entorno social. Además, el encierro también produce aburrimiento, desgana o problemas de concentración los cuales afectan el desempeño laboral. Esto trae como resultado para el trabajador las afecciones psicológicas como la ansiedad y/o depresión.
Otro de los casos son las afecciones ergonómicas que provocan dolores musculares y articulares, causadas por posturas incorrectas, movimientos repetitivos o prolongadas posiciones estáticas.
Lee la nota completa aquí.
¿Qué aprenderás en la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional?
- Desarrollar una visión estratégica, integral y global que facilite su gestión en salud ocupacional.
- Aplicar el conocimiento multidisciplinario adquirido en forma original e innovadora en la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional.
- Identificar, plantear y resolver problemas, cuya solución requiera de la gestión del conocimiento adquirido mediante investigación científica aplicada.
De esta manera, con la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional lograrás tus objetivos; ofreciéndote la oportunidad de incrementar tus capacidades de administración y gestión.
Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional
El egresado de la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional sera un experto con una vision innovadora, incrementando la eficiencia y eficacia en las organizaciones de acuerdo con las necesidades de optimizacion en salud ocupacional.
La Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional tiene un enfoque integral desde la epistemologia, deontologia, vision gerencial, estadistica, topicos especializados, nuevas tecnologias, ademas de Total Worker Health.
Una vez conluida la maestria, los especialistas tendran la capacidad para poder desarrollar sus habilidades en cada campo especifico donde se desempeñan, los cuales pueden abarcar temas ligados a la administracion y epidemiologia.
Plana Docente y Herramientas
Ademas, la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional impulsa la investigacion y el autoaprendizaje, mediante las herramientas e instrumentos metodologicos de la plataforma virtual desarollada por Camiper en convenio con la UTO (Universidad Tecnica de Oruro).
Y ello, sumado a la reconocida y experimentada plana docente de la Maestria, conformada por gerentes, ejecutivos e investigadores de reconocidas instituciones del sector salud, permitiran el maximo desarrollo de tu potencial profesional; por ende, cualquier gestion futura por realizar permitira incrementar valor en tu organizacion.
Salud ocupacional y las enfermedades en el home office
La pandemia trajo consigo tambien que las empresas adopten medidas para evitar los contagios entre sus colaboradores, por lo que se desarrollo el home office.
Esta nueva medida, lejos de ayudar a los trabajadores tambien los ha perjudicado en su salud psicologica, ergonomica y de sedentarismo.
Pues, al no existir una supervision de los profesionales de la salud ocupacional en el hogar, los trabajadores pueden quedar facilmente expuestos a algunas enfermedades.
Por ejemplo, segun diversos especialistas, el colaborador, al pasar gran parte de su dia en su habitacion trabajando, puede sentirse aislado o invisibilizado por parte de las personas de su entorno social. Ademas, el encierro tambien produce aburrimiento, desgana o problemas de concentracion los cuales afectan el desempeño laboral. Esto trae como resultado para el trabajador las afecciones psicologicas como la ansiedad y/o depresion.
Otro de los casos son las afecciones ergonomicas que provocan dolores musculares y articulares, causadas por posturas incorrectas, movimientos repetitivos o prolongadas posiciones estaticas.
Lee la nota completa aqui.
¿Que aprenderas en la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional?
- Desarrollar una vision estrategica, integral y global que facilite su gestion en salud ocupacional.
- Aplicar el conocimiento multidisciplinario adquirido en forma original e innovadora en la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional.
- Identificar, plantear y resolver problemas, cuya solucion requiera de la gestion del conocimiento adquirido mediante investigacion cientifica aplicada.
De esta manera, con la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional lograras tus objetivos; ofreciendote la oportunidad de incrementar tus capacidades de administracion y gestion.
CAMIPER Trabajo Integrador
CAMIPER Social Learning
Malla de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Recientemente actualizada, además, la nueva malla curricular de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional es única en el mundo.
Porque la nueva estructura de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional ha sido desarrollada por investigadores especializados, considerando los nuevos requerimientos de las instituciones del rubro de la salud.
Ciclo I
Epistemología de la Salud Ocupacional
Objetivo General
Argumentar y analizar la epistemología como doctrina de los fundamentos y métodos del conocimiento científico, aplicada a la formación en Salud Ocupacional, bajo un enfoque sistémico y transdiciplinario, así como, reflexionar sobre las principales líneas de pensamiento vigentes en Latinoamérica y el mundo, acerca de la salud ocupacional y la salud de los trabajadores, como tema de estudio y dedicación profesional, sumando una crítica y valoración sus contribuciones al estado actual de la situación.
Plana Docente del Curso Virtual
Deontología de la Salud Ocupacional
Objetivo General
Analizar los principios éticos profesionales en la práctica asistencial, de gestión y de investigación científica en Salud Ocupacional y Medicina del Trabajo.
Plana Docente del Curso Virtual
Metodología de la Investigación en Salud Ocupacional
Objetivo General
Conocer y aplicar el Método Científico, reconociendo su naturaleza y su producción, identificando y seleccionando diferentes diseños metodológicos y aplicando criterios de validación en las investigaciones, con apego a postulados epistemológicos y a normativas técnicas y éticas asociadas a la producción de conocimiento para la elaboración de proyectos, protocolos e informes de investigación en Salud Ocupacional.
Plana Docente del Curso Virtual
Liderazgo y Motivación en Salud Ocupacional
Objetivo General
Desarrollar las habilidades de liderazgo y motivación en un modelo integrador y participativo, mediante la promoción de valores, conocimientos y mecanismos de estímulo de fortaleza y sostén, con la finalidad de lograr una mejor gestión en el manejo de equipos de trabajo, apuntando a la superación desde lo individual en el ámbito de la salud ocupacional.
Plana Docente del Curso Virtual
SBC y Riesgos Psicosociales en Salud Ocupacional
Objetivo General
Aplicar las herramientas estratégicas para gestionar el proceso de la Gestión de la Seguridad y la Salud, en función a la identificación de sus comportamientos, valorando los factores de riesgo psicosocial de acuerdo a su naturaleza y a las características presentadas en el entorno laboral a través de sus dimensiones. Todo esto con el fin de optimizar y minimizar los riesgos que conlleven a la generación de accidentes y enfermedades ocupacionales.
Plana Docente del Curso Virtual
Fisiología del Trabajador
Objetivo General
Aplicar herramientas adecuadas para la evaluación de los aspectos fisiológicos del trabajo humano en diversos contextos laborales, tomando en cuenta la variabilidad de la respuesta humana en función de las exigencias de los trabajos en términos de demanda energética, estrés físico y condiciones ambientales, a fin de mantener y/o mejorar las condiciones de salud de la población laboral.
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis I
Objetivo General
Comprender el método científico que le permitirá definir el modelo de investigación a realizar, reconocer herramientas para el proceso de enseñanza-aprendizaje, aplicando una determinada metodología para recolectar la información necesaria para la elaboración del proyecto de tesis.
Plana Docente del Curso Virtual
Ciclo II
Patología y Toxicología Ocupacional
Objetivo General
Diseñar programas de vigilancia de la salud de los trabajadores y de sus condiciones y medio ambiente de trabajo, con especial énfasis en los monitoreos ambientales y los biomarcadores de exposición y efecto, atendiendo las pautas regulatorias pertinentes.
Plana Docente del Curso Virtual
Epidemiología Ocupacional
Objetivo General
Proporcionar a profesionales que trabajan en diferentes áreas de la salud laboral, el conocimiento teórico, técnico e instrumental necesario, para incorporar la perspectiva epidemiológica en su contexto de trabajo diario; planificar, implementar, análisis, estudios epidemiológicos, y que aporten evidencia para la toma de decisiones, clínicas y sanitarias, y para la gestión del Sistema de Salud laboral. La Epidemiología como herramienta.
Plana Docente del Curso Virtual
Estadística Aplicada a la Salud Ocupacional
Objetivo General
Conocer y aplicar un adecuado análisis del comportamiento de las patologías ocupacionales, mediante la aplicación de las principales técnicas estadísticas, que permitan el establecimiento de metas y estrategias que contribuyan a la consolidación de verdaderos sistemas de vigilancia en áreas de vital importancia como lo son la higiene y seguridad en el trabajo, dinamizando cada paso que la salud ocupacional da en beneficio de los ciudadanos que forman parte del sistema productivo.
Plana Docente del Curso Virtual
Total Worker Health
Objetivo General
Desarrollar una estrategia aplicable al área de trabajo del profesional de la salud basada en los principios del programa Total Worker Health, integrando la seguridad ocupacional y protección de la salud en conjunto con su promoción a fin de prevenir lesiones y enfermedades a los trabajadores a fin de mejorar su salud y bienestar.
Plana Docente del Curso Virtual
Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Salud Ocupacional
Objetivo General
Desarrollar un estudio en el campo de la salud ocupacional, mediante las nuevas tecnologías existentes y sus aplicaciones, para la prevención de accidentes y enfermedades laborales, ya sea en el contexto de la investigación o como elementos de protección personal (EPP) o colectiva (EPC).
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis II
Objetivo General
Promover la formulación de un proyecto de investigación tomando en cuenta el diseño que se realizó en el Trabajo de Tesis I, complementar el desarrollo de la investigación, con la preparación de la muestra, elaboración de los instrumentos, la aplicación sistemática de los instrumentos, el proceso de análisis estadístico de los resultados, y la preparación básica del informe de investigación.
Plana Docente del Curso Virtual
Ciclo III
Auditoría en Salud Ocupacional
Objetivo General
Crear buenas prácticas de gestión de la salud ocupacional a través del diseño de estrategias que permitan a la organización definir, identificar e implementar los procesos vinculados al marco legal y reglamentario vigente, con la finalidad de evitar sanciones y garantizar la seguridad, la salud y el bienestar de los trabajadores.
Plana Docente del Curso Virtual
Medicina del Trabajo
Objetivo General
Diseñar un plan de trabajo para la dirección, desarrollo, promoción y fortalecimiento de los sistemas encargados de proteger la salud de la población laboral, a través de métodos didácticos convencionales e innovadores para lograr la comprensión del alcance y aplicación de la medicina del trabajo en el escenario actual.
Plana Docente del Curso Virtual
Higiene industrial
Objetivo General
Diseñar las estrategias con el uso de herramientas y tecnicas en la identificacion de los agentes contaminantes y su evaluacion de riesgos a la salud y la determinacion de los controles, para desarrollar un programa de higiene industrial y permita alcanzar tener un ambiente saludable y generar buen desempeño de la gestion de seguridad y salud ocupacional en las organizaciones.
Plana Docente del Curso Virtual
Psicología Ocupacional
Objetivo General
Desarrollar modelos de intervención desde la psicología ocupacional, mediante el conocimiento de sus modelos, problemáticas y técnicas de abordaje, según las necesidades del entorno ocupacional y de sus protagonistas a fin de mejorar la salud o prevenir afecciones psicológicas en los trabajadores de las diferentes áreas de una empresa.
Plana Docente del Curso Virtual
Ergonomía del Trabajo
Objetivo General
Diseñar un modelo de factores de riesgo en ergonomía, que permita la identificación oportuna de accidentes en el trabajo. Evitando así, que se ponga en riesgo la estabilidad laboral de los trabajadores.
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis III
Objetivo General
Construir la metodología de investigación científica, según el enfoque, tipo y diseño de estudio, para para el informe de tesis en el área de salud.
Plana Docente del Curso Virtual
Ciclo IV
Cambios Demográficos en la Fuerza Laboral y su Impacto en la Salud Ocupacional
Objetivo General
Transformar la visión de un Servicio de Salud Ocupacional en materia de prevención y de asistencia, ante las contingencias emergentes a la luz de los cambios demográficos que se vislumbran en la población laboral.
Plana Docente del Curso Virtual
Potencial Error Humano y su Impacto en la Salud Ocupacional
Objetivo General
Construir nuevos esquemas mentales como modo de minimizar el impacto devastador del error humano de los trabajadores y del sector Empresario producto de cada situación de riesgo no evaluada correctamente, a fin de preservar la salud física, mental y espiritual.
Plana Docente del Curso Virtual
Gerencia en Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiental
Objetivo General
Diseñar los controles efectivos de gestión de seguridad, salud ocupacional y ambiental, mediante la identificacion y evaluacion de los riesgos laborales y ambientales, que permita impulsar o consolidar la implementación un sistema de gestión de seguridad, salud ocupacional y ambinetal en una organizacion, que ayude en el cumplimiento legal y regule el desempeño de seguridad, salud y ambiental.
Plana Docente del Curso Virtual
Psicosociología del Trabajo
Objetivo General
Examinar los aspectos relacionados de la Psicosociología del trabajo, con énfasis en el abordaje preventivo en Salud Ocupacional. Distinguir la interacción de los factores intervinientes entre Psicosociología del trabajo y la salud ocupacional.
Plana Docente del Curso Virtual
Proyectos de Salud Ocupacional
Objetivo General
Diseñar proyectos de salud ocupacional mediante la planificación de programas y estrategias, evaluando el desempeño del capital humano en las organizaciones y analizando los conflictos de intereses entre los empleadores y profesionales de salud, a fin de mejorar la salud de los trabajadores y el servicio prestado por las instituciones y profesionales del sector salud, apuntando al mejoramiento de las organizaciones productivas.
Plana Docente del Curso Virtual
Objetivo General
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis IV
Objetivo General
Elaborar las conclusiones a partir de los resultados obtenidos de la investigación, con el fin de presentar el proyecto final en salud.
Plana Docente del Curso Virtual
Docentes de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Gracias al trabajo de un conjunto de profesionales e investigadores especializados en la materia se ha desarrollado una maestría única en el mundo.
Así, el expertise y reconocimiento de cada uno de los ponentes de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional contribuyen a mejorar el desempeño de los alumnos en sus centros de labores.
Docentes Titulares
Dr. León Cohen Bello
44 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 44 años de experiencia. Actual jefe del Departamento de Psiquiatría de CWS del Centro Médico de la Salud (Argentina). Se desempeñó como Perito Médico, Psiquiatra y del Trabajo de Oficio en Tribunales de Capital Federal. También, fue Director del “Centro Médico Laboral Oeste” y miembro del Comité de Expertos de la Red Iberoamericana de Ecobioética para la Educación, la Ciencia y la Tecnología.
Formación:Ph. D. en Psicología por la Universidad de Salamanca (España).
Mg. Ivan Insua
40 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 40 años de experiencia, trabajó desde el primer nivel de atención (APS) tanto en comunidades de pueblos orginarios, como en barrios marginales y pobres de la Argetina, ejerció cargos de gerencia desde el nivel municipal, hasta el regional, provincial, nacional e internacional, actualmente lidera un grupo multidisciplinario de expertos abocados a la gestión de la investigación orientada a la toma de decisiones en materia de políticas Clínicas y Sanitarias.
Formación:Magister en Ciencias de la Epidemiología en Salud Pública, Fundacion Oswaldo Cruz y ANLIS, Ministerio de Salud de la Nación (Argentina).
Mg. Mauro Brangold
36 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 36 años de experiencia, en el gerenciamiento y consultoría. En organizaciones públicas ha sido Director de Gestión en el Hospital de Alta Complejidad en Red El Cruce – S.A.M.I.C., ha sido asesor y Coordinador Nacional en el Ministerio de Salud de la Nación Argentina, entre otros.
Formación:Magister en gerenciamiento y administración en sistemas y servicios de salud por la universidad Favaloro, Argentina. Título de grado médico expedido por la Universidad de Buenos Aires, Argentina.
Dra. María Inés Bisceglia
35 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 35 años de experiencia, experta en psicoterapia, neurociencia, neuropsicología y psicología experimental, ha sido psicoterapeuta del Ministerio de Salud de Argentina, investigadora en psicología educacional y neurociencia afectiva, autora de libros especializados entre los que destaca Teoría y Técnica cognitivo-conductual basada en neurociencia afectiva, Psicoterapia de avanzada.
Formación:Doctora en psicología sistémica cognitiva y neurociencias por la Universidad de Flores, Argentina.
Mg. Susana García
35 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 35 años de experiencia. En la actualidad es responsable del Programa Nacional de Prevención y Control de las Intoxicaciones del Ministerio de Salud de la Nación y Coordinadora de la REDARTOX (Red Argentina de Toxicología). Ha sido Presidenta de la Asociación Toxicológica Argentina, miembro de la Red de Académicos para una Minería Sustentable de Argentina, consultora en proyectos ambientales para la minería con la Universidad de Arizona (EE.UU.).
Formación:Magíster en Toxicología por la Universidad de Sevilla (España). Especialista en Medicina del Trabajo por la Universidad Favaloro (Argentina).
M.Sc. Carlos Ibarra
30 años de experiencia / Chile
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 30 años de experiencia, ha sido Representante del Ministerio de Salud en el equipo interministerial para el desarrollo de la Política y Programa Nacional de Salud y Seguridad en el Trabajo (Chile), Encargado del proyecto de Modernización del Sistema de Fiscalización en Salud Ocupacional y la Estrategia de Modernización de la Información Digital de la Autoridad Sanitaria (MIDAS).
Formación:M.Sc. en Ergonomía por la Universidad Politécnica de Catalunya de España en Santiago de Chile, M.Sc. en Kinanthropologie Profil Professionnel, Concentration en Ergonomie por la Universidad de Québec (Canadá).
Mg. Graciela Roxana Heluane
30 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Médico con más de 30 años de experiencia. Actualmente, se desempeña como Jefa de Servicio Médico en la Citrícola San Miguel S.A. También, ha sido Responsable del Servicio de Salud Ocupacional de la Clínica de Cirugía Ambulatoria de Tucumán; además, es Auditora Médica de Seguros Rivadavia (Accidentes de Tránsito).
Formación:Magíster en Dirección y Gestión de Servicios de Salud, por la Universidad Alcalá de Henares (España).
Mg. Luis Farmer
30 años de experiencia / Chile
Enseñar más
Experiencia:
Más de 30 años de experiencia. Ha sido Gerente de Salud Ocupacional del Instituto de Seguridad del Trabajo – IST (Chile); Director Médico de Servicio en Sociedad Contractual Minera El Abra (Chile); Médico de Servicio en la compañía minera Disputada de Las Condes (Chile); miembro del departamento de Salud Ocupacional de la DIPOL del Ministerio de Salud, Unidad de Salud Ocupacional y Medicina del Trabajo de la Superintendencia de Seguridad Social del Departamento de Salud Ocupacional del Instituto de Salud Pública (Chile).
Formación:Magíster en Salud Pública con Mención en Salud Ocupacional por la Universidad de Chile. Magíster en Ergonomía por la Universidad de Concepción (chile).
Dr. Patricia Sánchez Mendoza
30 años de experiencia / Perú
Enseñar más
Experiencia:
Cuenta con más de 30 años de experiencia como médico especialista en Medicina de Seguros y Salud Ocupacional, con especial experiencia en trabajo y salud, discapacidad laboral. También cuenta con experiencia como educadora y asesora senior en la Escuela de Salud Pública y Ocupacional de los Países Bajos.
Formación:Doctor en Medicina por la Universidad de Amsterdam (Holanda). MBA acreditado internacionalmente, Master of Business Administration in Healthcare, Universidad Erasmus de Rotterdam (Países Bajos).
Mg. Miguel Acevedo
26 años de experiencia / Chile
Enseñar más
Experiencia:
Más de 26 años de experiencia. Actualmente, es profesor titular de la Escuela de Medicina de la Universidad Mayor (Chile). También, fue decano de la Facultad de Ciencias de la Salud de la Universidad Católica Silva Henríquez (Chile). Asimismo, se desempeñó como presidente de la Sociedad Chilena de Ergonomía.
Formación:Magíster en Salud Pública y Epidemiología por la Universidad de Chile.
Dr. Carlos Castagnola
25 años de experiencia / Perú
Enseñar más
Experiencia:
Tiene experiencia en capacitación y consultoría en empresas públicas y privadas, así como docente universitario en programas de post grado. Consultor internacional en proyectos de desarrollo, con más de 25 años en el ámbito de la política y la educación. Ha sido asesor del gobierno Regional de Ucayali, Municipalidad de Barranco y AFOBISO GRP; asesor de la presidencia del congreso de la república del Perú y actualmente es Asesor de la alta dirección de la Cámara Minera del Perú.
Formación:Doctor en Ética y Responsabilidad por la Universidad Abat Oliba CEU (España); Doctor en Educación con mención en Administración Educativa por la Universidad César Vallejo (Perú); Máster en Gestión del Desarrollo por la Universidad Complutense de Madrid (España); Licenciado en Psicología por la Universidad Inca Garcilaso de la Vega (Perú); y Bachiller en Teología por la Facultad de Teología Pontificia y Civil de Lima (Perú).
Dr. Gustavo Schenone
25 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 25 años de experiencia en el Sector Salud siendo especialista en gestión y dirección de instituciones de Salud. Actualmente director del Grupo Médico en Argentina. Es miembro de distintas sociedades científicas de Salud en Latinoamérica.
Formación:Doctor en Medicina por la Universidad de Buenos Aires y especialista en gestión y dirección de instituciones de Salud por la Universidad Austral.
MBA Héctor Firpo
25 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 25 años de experiencia. Ha desarrollado e implementado planes de Seguridad y Salud Ocupacional, dentro del programa de Bienestar Organizacional en empresas como VEOLIA – AESA Aseo y Ecología S.A (Gerente de Recursos Humanos) y PETROL HUMAN – SENPER CONNECT S.A. (Gerente de Recursos Humanos). Ha sido Jefe de Recursos Humanos en la empresa minera Cerro Vanguardia S.A., entre otras.
Formación:MBA Orientación en Dirección Estratégica de Recursos Humanos por la Universidad de Vitoria (España). Master Of Science in Project Management por la Swiss Business School (Suiza).
Dr. Juan Perozo
21 años de experiencia / Venezuela
Enseñar más
Experiencia:
Más de 21 años de experiencia en atención al paciente y el ámbito académico. Ha sido Jefe del Doctorado en Ciencias de la Salud y docente en posgrado en Epidemiología General en la UNEFM (Venezuela). Ha realizado publicaciones y es investigador en Caracterización Clínica Epidemiológica y en Administración del Sector Salud. Ganador de premios y reconocimientos en Investigación Psicosocial e Investigación Científica.
Formación:Doctor en Educación por la UNERMB (Venezuela). Magíster en Epidemiologia por la Universidad de Zulia (Venezuela).
Mg. Danilo Martínez Jimbo
20 años de experiencia / Ecuador
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 20 años de experiencia. En la actualidad, se desempeña como Asesor Médico de Modelo de Empresa Saludable de la OMS y como Gerente Médico en el Centro de Especialidades de Medicina Ocupacional Previene Salud S.A. Dentro de su destacada trayectoria, también, cumplió funciones como Médico Asesor de la Unidad de Riesgos, Emergencias, Desastres, Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional en el Hospital de IESS Santo Domingo.
Formación:Doctor en Medicina y Cirugía por la Universidad Nacional de Loja (Ecuador).
Mg. Paula Gonzáles
20 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con vasta experiencia de más de 20 años en temas relacionados a la salud laboral y ocupacional, específicamente en la prevención y gestión de riesgos asociados con el estrés. Se ha desempeñado como psicoterapeuta, asesora y capacitadora en el área clínica y ocupacional en la atención de personas particulares y como consultora para empresas del sector industrial. Además de ello cuenta con especialidades: factores de riesgo psicosocial, salud y seguridad en el trabajo y ha formado parte de equipos de trabajo clínicos y laborales.
Formación:Master’s Degree en prevención de riesgos laborales en la Universidad Internacional de la Rioja (España). Diplomatura en Riesgos Psicosociales en la Pontificia Universidad Javeriana (Colombia), Postgrado en Rehabilitación Neuropsicológica en la Universidad Católica de Córdoba (Argentina) y Psicóloga de la Universidad Nacional de Córdoba (Argentina).
Mg. Shirley Sánchez Apolo
20 años de experiencia / Ecuador
Enseñar más
Experiencia:
Posee más de 20 años de experiencia laboral como Médico, de los cuales aproximadamente 17 años en el área de Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiental. Actualmente labora como Directora del Instituto de Seguridad y Bienestar Laboral de Ecuador; y como CEO de Ecuapreventius. Asimismo, cumple el rol de Docente en la Universidad Internacional SEK de Ecuador, en paralelo con otras actividades como capacitadora, expositora, moderadora, evaluadora, facilitadora, columnista, motivadora, directora, fundadora, experta, asesora, especialista.
Formación:Magister en Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad Europea de Madrid (España), Magister en Organizaciones Saludables de Florida Universitaria (España). Es Doctora en medicina y cirugía de la Universidad de Cuenca (Ecuador).
Jefe de Práctica
Med. Héctor Nieto
37 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 37 años de experiencia, Especialista en Medicina del Trabajo, Medicina Interna y Medicina del Deporte. Presidente de la Sociedad de Medicina, Salud y Seguridad en el trabajo de la ciudad de Buenos Aires, Argentina. Jefe del Departamento de Salud y Seguridad en el Trabajo del Hospital P. Piñero. Ministerio de Salud. Ciudad de Buenos Aires. Ha sido profesor de la Scuola di specializzazione in Medicina del Lavoro. Università Sapienza Roma, Italia. Profesor de la EHESP (Ecole des Hautes Etudes en Sante Publique) Paris – Rennes Francia.
Formación:Médico especialista titulado en Clínica Médica, Medicina del Trabajo y Medicina del Deporte por la Universidad de Buenos Aires, Argentina.
Med. Alfredo Esteban
35 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 35 años de experiencia. Ha sido Jefe de Sección Control de Salud en la División Promoción y Protección de la Salud del Hospital Juan A. Fernández (Argentina), Médico del Trabajo del Departamento de Investigaciones en Salud Laboral de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo SRT (Argentina), Médico de Planta de la División Promoción y Protección de la Salud Titular en hospitales de Argentina.
Formación:Magíster en Administración de Servicios de Salud por la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (Argentina).
Med. Beatriz Isabel Manzur
35 años de experiencia / Ecuador
Enseñar más
Experiencia:
Más de 35 años de experiencia. Actualmente, es Médica de la Sección Fiscalización y Control de la Administración provincial de seguros de salud - A.Pro.S.S. (Argentina) y Médica Auditora Ocupacional de la Delegación de Córdoba de SIALNOR (Argentina). Además, es docente de posgrado de la Regional IV Capital y Zonas de Influencia del Colegio Profesional de Kinesiólogos y Fisioterapeutas de Córdoba (Argentina). También se desempeñó como Médica de la Dirección de Jurisdicción Operativa y de Gestión de Administración provincial de seguros de salud - A.Pro.S.S. (Argentina).
Formación:Magister en Gestión de Servicios de Salud por la Universidad Nacional de Córdoba (Argentina).
Med. Marcelo Halac
25 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 25 años de experiencia en el área de Salud, como Cardiólogo Intervencionista con tarea asistencial y en ámbitos de la investigación clínica farmacológica y de dispositivos. Actualmente labora como Director Médico en Honorable Cámara de Diputados de la Nación, se desempeña como Coordinador Médico de Innovación, Docencia e Investigación en Cirugía Cardiovascular en el Hospital Italiano Buenos Aires. Amplia experiencia como Investigador Principal, Coordinar General de CONAREC, Secretario Académico de CISSTOE.
Formación:Médico Cirujano por la Universidad de Buenos Aires. Especialista Universitario en Educación Docente por el Instituto Universitario Hospital Italiano de Buenos Aires.
Lic. Rafael Yáñez
25 años de experiencia / Perú
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 25 años de experiencia, ha sido Presidente de la Asociación Peruana de Psicología Ocupacional, Organizacional y del Trabajo, es actual Gerente de Gestión Humana de Safety & Business (Perú), ha sido Jefe de Capacitación y Desarrollo de Minera Raura (Perú), así como también Líder de Capacitación y Desarrollo Humano en Minera Bateas (Perú), también ha desempeñado el cargo de Psicólogo corporativo en el área de RRHH y SSOMAC en Compañía Minera Volcan.
Formación:Magister en RRHH y Desarrollo Organizacional por la Universidad Ricardo Palma (Perú), Psicólogo por la Universidad Inca Garcilaso de la Vega (Perú) y Especialista en Coaching por la Universidad Politécnica de Madrid (España).
Med. Elvira Zacarías
20 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Posee más de 20 años de experiencia laboral como Médico y Docente. Ha desempeñado cargos como Docente Universitario del Departamento de Salud de la Universidad Nacional José C. Paz de Argentina, Medica Inspectora y asistente en programas Nacionales de Prevención por Ramas de Actividad en la Gerencia de Prevención, Medica Auditora del Servicio de Auditoria y prestaciones medicas del Hospital Luisa de Gandulfo, Jefa del Departamento de Medicina del trabajo en Astillero Rio Santiago Ensenada.
Formación:Médico Cirujano por la Universidad Nacional de Córdoba. Especialista en Medicina del Trabajo por la Universidad Nacional del Rosario
Testimonios de egresados de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Dr. Erick Terán
Médico cirujano, Hospital Eugenio Espejo - Ecuador.
“He logrado mejoras a nivel laboral y profesional”.
Dr. Erick Terán
Médico cirujano, Hospital Eugenio Espejo - Ecuador.
Dr. Paola Ríos
Médico General, Instituo American College - Ecuador.
Te permite desde el inicio, desarrollar tu trabajo de tesis”.
Dr. Paola Ríos
Médico General, Instituo American College - Ecuador.
Dr. Diana Salinas
Médico General, Independiente - Ecuador.
“Me proporcionaron asistencia muy efectiva”.
Dr. Diana Salinas
Médico General, Independiente - Ecuador.
Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Logra el éxito profesional
Por ello, los docentes de la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional, quienes son considerados los mejores en Latinoamerica, te ayudaran para que puedas alcanzar tus objetivos.
Asimismo, los alumnos de la Maestria pueden iniciar labores de consultoria; ademas de una carrera como docentes.
Por ello, los docentes de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional, quienes son considerados los mejores en Latinoamérica, te ayudarán para que puedas alcanzar tus objetivos.
Asimismo, los alumnos de la Maestría pueden iniciar labores de consultoría; además de una carrera como docentes.
No dejes de aprender: utiliza las herramientas online
Es por ello que estas son empleadas en la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional.
Es por ello que estas son empleadas en la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional.
Usa tu móvil para capacitarte
Emplea las redes sociales con la nueva metodología
Asi, se promueve el aprendizaje colectivo que te permitira dar soluciones mas efectivas a traves de un grupo de trabajo y, al mismo tiempo, ampliar tu red de contactos.
Así, se promueve el aprendizaje colectivo que te permitirá dar soluciones más efectivas a través de un grupo de trabajo y, al mismo tiempo, ampliar tu red de contactos.
Realiza la compra de tu Maestría en línea
Logra adaptarte a los cambios
Es asi que se ha reestructurado en su integridad la malla curricular de la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional con el aporte de expertos profesionales.
El perfil del profesional educado en esta maestria de administracion y gestion sera formado para dirigir procesos y solucionar problemas.
Es así que se ha reestructurado en su integridad la malla curricular de la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional con el aporte de expertos profesionales.
El perfil del profesional educado en esta maestría de administración y gestión será formado para dirigir procesos y solucionar problemas.
Aprende a resolver problemas con los mejores
Plana docente unica en el mundo formada por gerentes e investigadores en la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional.
Plana docente única en el mundo formada por gerentes e investigadores en la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional.
Optimiza tus tiempos con la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Donde, por ejemplo, incluso en el trayecto que realizas hacia tu centro de labores puedes estar capacitandote.
Esta nueva metodologia significa que todo momento puede ser aprovechado para adquirir mayor conocimiento.
Donde, por ejemplo, incluso en el trayecto que realizas hacia tu centro de labores puedes estar capacitándote.
Esta nueva metodología significa que todo momento puede ser aprovechado para adquirir mayor conocimiento.
Logra el puesto que deseas con la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional
Asi lo han demostrado los profesionales que han cursado estudios con la Maestria en Administracion y Gestion de Salud Ocupacional.
Finalmente, no olvides continuar capacitandote. Conoce otros programas de formacion en nuestra web.
Así lo han demostrado los profesionales que han cursado estudios con la Maestría en Administración y Gestión de Salud Ocupacional.
Finalmente, no olvides continuar capacitándote. Conoce otros programas de formación en nuestra web.