Últimas actualizaciones del COVID-19
Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria
Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Objetivo
Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
La Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria busca formar expertos para la gestión en salud y procesos socio-sanitarios en entidades vinculadas con la prestación de servicios en salud pública y privada.
La Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria permite a los estudiantes adaptar sus estrategias a las condiciones actuales con calidad y eficiencia, así como enfrentar con éxito los cambios en los modelos de financiamiento, organización de la oferta y atención de la salud.
El egresado de la Maestría tendrá la capacidad para desarrollar sus habilidades en cada campo específico donde se desempeñe, el cual puede estar ligado a temas de administración, gestión y gerenciamiento.
Plana Docente y Herramientas
Además, la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria impulsa la investigación y el autoaprendizaje, mediante las herramientas e instrumentos metodológicos de la plataforma virtual desarollada por Camiper en convenio con la UTO (Universidad Técnica de Oruro).
Y ello, sumado a la reconocida y experimentada plana docente de la Maestría, conformada por gerentes, ejecutivos e investigadores de reconocidas instituciones del Sector Salud, permitirán el máximo desarrollo de tu potencial profesional.
Gracias a la guía y experimentada docencia de los profesionales del Sector Salud, los egresados de la Maestría desplegarán sus habilidades y conocimientos en beneficio de una administración eficaz.
Profesionales de salud y su situación frente al COVID-19
Especialistas de Argentina, uno de los países con mayor preparación en su sistema de salud, y Perú, uno de los países más afectados por el Covid-19, opinaron sobre la administración de los servicios de salud, desde la óptica de la salud ocupacional.
Por ejemplo, el Mg. Mauro Brangold, especialista en Gestión y Administración en sistemas y servicios de salud, resaltó la labor de los profesionales de la salud argentina; pues “tomaron el riesgo de hoy acompañar a un proceso de un sistema que ya era deficitario, de una política pública que no era una política de Estado”.
“Ya que pusieron lo mejor que tenían, que era su vida, para poder garantizar en términos del otro, el damnificado, el paciente con covid su propia salud o su propia vida”.
Del mismo modo, el Dr. Rafael Rivera, especialista en gestión de salud, refiere que "un sistema con déficit de recursos y la incapacidad de administrar los adjudicados durante la emergencia, muestran que el tema no solo tiene una perspectiva de déficit económico; sino también, de preparación en la toma de decisiones y en la ejecución de las mismas”.
“Asimismo, la articulación de esfuerzos para mitigar los efectos de la pandemia no ha sido la adecuada; pues cada sector ha tomado aparentemente las decisiones que mejor le han convenido”.
Lee la nota completa aquí.
¿Qué aprenderás en la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria?
- Desarrollar una visión estratégica, integral y global que facilite el proceso de toma de decisiones en entidades vinculadas con la prestación de servicios de salud.
- Aplicar el conocimiento multidisciplinario adquirido en forma original e innovadora en la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria.
- Identificar, plantear y resolver problemas, cuya solución requiera de la gestión del conocimiento adquirido mediante investigación científica aplicada.
De esta manera, con la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria lograrás tus objetivos; ofreciéndote la oportunidad de incrementar tus capacidades de administración y gestión.
Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria
La Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria busca formar expertos para la gestion en salud y procesos socio-sanitarios en entidades vinculadas con la prestacion de servicios en salud publica y privada.
La Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria permite a los estudiantes adaptar sus estrategias a las condiciones actuales con calidad y eficiencia, asi como enfrentar con exito los cambios en los modelos de financiamiento, organizacion de la oferta y atencion de la salud.
El egresado de la Maestria tendra la capacidad para desarrollar sus habilidades en cada campo especifico donde se desempeñe, el cual puede estar ligado a temas de administracion, gestion y gerenciamiento.
Plana Docente y Herramientas
Ademas, la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria impulsa la investigacion y el autoaprendizaje, mediante las herramientas e instrumentos metodologicos de la plataforma virtual desarollada por Camiper en convenio con la UTO (Universidad Tecnica de Oruro).
Y ello, sumado a la reconocida y experimentada plana docente de la Maestria, conformada por gerentes, ejecutivos e investigadores de reconocidas instituciones del Sector Salud, permitiran el maximo desarrollo de tu potencial profesional.
Gracias a la guia y experimentada docencia de los profesionales del Sector Salud, los egresados de la Maestria desplegaran sus habilidades y conocimientos en beneficio de una administracion eficaz.
Profesionales de salud y su situacion frente al COVID-19
Especialistas de Argentina, uno de los paises con mayor preparacion en su sistema de salud, y Peru, uno de los paises mas afectados por el Covid-19, opinaron sobre la administracion de los servicios de salud, desde la optica de la salud ocupacional.
Por ejemplo, el Mg. Mauro Brangold, especialista en Gestion y Administracion en sistemas y servicios de salud, resalto la labor de los profesionales de la salud argentina; pues “tomaron el riesgo de hoy acompañar a un proceso de un sistema que ya era deficitario, de una politica publica que no era una politica de Estado”.
“Ya que pusieron lo mejor que tenian, que era su vida, para poder garantizar en terminos del otro, el damnificado, el paciente con covid su propia salud o su propia vida”.
Del mismo modo, el Dr. Rafael Rivera, especialista en gestion de salud, refiere que "un sistema con deficit de recursos y la incapacidad de administrar los adjudicados durante la emergencia, muestran que el tema no solo tiene una perspectiva de deficit economico; sino tambien, de preparacion en la toma de decisiones y en la ejecucion de las mismas”.
“Asimismo, la articulacion de esfuerzos para mitigar los efectos de la pandemia no ha sido la adecuada; pues cada sector ha tomado aparentemente las decisiones que mejor le han convenido”.
Lee la nota completa aqui.
¿Que aprenderas en la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria?
- Desarrollar una vision estrategica, integral y global que facilite el proceso de toma de decisiones en entidades vinculadas con la prestacion de servicios de salud.
- Aplicar el conocimiento multidisciplinario adquirido en forma original e innovadora en la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria.
- Identificar, plantear y resolver problemas, cuya solucion requiera de la gestion del conocimiento adquirido mediante investigacion cientifica aplicada.
De esta manera, con la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria lograras tus objetivos; ofreciendote la oportunidad de incrementar tus capacidades de administracion y gestion.
CAMIPER Trabajo Integrador
CAMIPER Social Learning
Malla de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Recientemente actualizada, además, la nueva malla curricular de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria es única en el mundo.
Porque la nueva estructura de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria ha sido desarrollada por investigadores especializados, considerando los nuevos requerimientos de las instituciones del rubro de la salud.
Ciclo I
Habilidades Gerenciales en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Diseñar y aplicar las herramientas adecuadas en recursos humanos con la correcta actitud, conocimientos y habilidades necesarias para mejorar la gestión de las instituciones sanitarias, promoviendo la máxima calidad en los procesos de cuidado de la salud, la sustentabilidad económico-financiera y la responsabilidad sobre los resultados en términos de condiciones de salud de la población.
Plana Docente del Curso Virtual
Planificación Estratégica en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Crear y facilitar el alcance de la situación deseada en el futuro, por medio de estudios para diagnosticar factores críticos que puedan impedir el crecimiento de la unidad hospitalaria. Se trata de establecer un camino que se debe seguir de forma sistémica en largo plazo, diseñado en el sentido de fortalecer la organización con la capacidad de interaccionar mejor con los factores externos. De esa forma, es posible adaptar a cualequier escenario reduciendo incertidumbres.
Plana Docente del Curso Virtual
Sistemas y Servicios de Salud
Objetivo General
Diseñar una estrategia que contribuya a la mejora de la calidad de los servicios de salud, a partir de caracterizar al sistema de salud como el marco contextual.
Plana Docente del Curso Virtual
Gerencia en Salud
Objetivo General
Desarrollar un plan de trabajo con enfoque gerencial hospitalario, que permita el logro de objetivos en salud, a través de un liderazgo efectivo y aplicando herramientas gerenciales, propias del sector sanitario, que agreguen valor a la organización.
Plana Docente del Curso Virtual
Gestión del Capital Humano en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Generar e Incorporar las habilidades, conocimientos, y convicciones necesarias para liderar el capital humano de las organizaciones hospitalarias, de acuerdo con las mejores prácticas científicamente probadas, y las principales tendencias contemporáneas, para conducirlas hacia la excelencia y el desarrollo de las personas que en ellas participan.
Plana Docente del Curso Virtual
Epidemiología Gerencial
Objetivo General
Establecer los lineamientos generales que guíen la organización y el funcionamiento de los servicios de epidemiologia en el ámbito hospitalario, para garantizar el cumplimiento de las Funciones esenciales de Salud Pública (FESP) mediante la incorporación de conceptos básicos que hacen de la Epidemiología un instrumento para la planificación y conducción estratégica, la evaluación, el análisis, y la interpretación de datos e información producida por los servicios, la vigilancia epidemiológica, la identificación de problemas de salud para la investigación y en caso de brotes la aplicación de medidas de control, monitoreo y evaluación de impactos, e implementar la capacitación y docencia del personal hospitalario.
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis I
Objetivo General
Comprender el método científico que le permitirá definir el modelo de investigación a realizar, reconocer herramientas para el proceso de enseñanza-aprendizaje, aplicando una determinada metodología para recolectar la información necesaria para la elaboración del proyecto de tesis.
Plana Docente del Curso Virtual
Ciclo II
Estadística para la Investigación en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Diseñar información relacionada a la investigación Hospitalaria aplicando herramientas estadísticas para promover la investigación responsable.
Plana Docente del Curso Virtual
Ética y Deontología en los Servicios de la Salud
Objetivo General
Desarrollar principios éticos propios de las prácticas sanitarias, conforme su presencia en la organización de los servicios de salud, a fin de garantizar su aplicación en los niveles de promoción, prevención, diagnóstico, tratamiento, rehabilitación y cuidados especiales.
Plana Docente del Curso Virtual
Metodología de la Investigación en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Construir las herramientas claves de la investigación en salud hospitalaria a fin de contribuir con la aplicación de los resultados a la práctica diaria y a optimizar su uso en las políticas sanitarias.
Plana Docente del Curso Virtual
Financiamiento de Servicios de Salud
Objetivo General
Diseñar un sistema de financiamiento en salud, basado en la aplicación de modelos exitosos, que aseguren servicios de salud accesibles, de calidad y sostenibles, considerando el contexto actual de cada país.
Plana Docente del Curso Virtual
Demografía en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Diseñar estrategias de análisis de poblaciones considerando determinantes sociales y demográficos de la enfermedad y su impacto en la gestión, para implementar políticas sanitarias en la salud hospitalaria.
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis II
Objetivo General
Promover la formulación de un proyecto de investigación tomando en cuenta el diseño que se realizó en el Trabajo de Tesis I, complementar el desarrollo de la investigación, con la preparación de la muestra, elaboración de los instrumentos, la aplicación sistemática de los instrumentos, el proceso de análisis estadístico de los resultados, y la preparación básica del informe de investigación.
Plana Docente del Curso Virtual
Ciclo III
Políticas Públicas en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Formular una política pública para el sector salud que atienda las necesidades de una población específica, en un contexto y tiempo determinados, contributiva al desarrollo de un plan de acción.
Plana Docente del Curso Virtual
Derecho Comparativo en Salud
Objetivo General
Diseñar estrategias que garanticen los principios de la salud pública, comparando los marcos legales de los países en la región, a fin de favorecer la eficiencia, optimización, cobertura y la calidad en las organizaciones de salud; así como las limitaciones en el alcance de cada uno de los contextos normativos, para la toma de decisiones en materia de derecho sanitario.
Plana Docente del Curso Virtual
Redacción Científica en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Crear un informe científico que refleje los resultados de un estudio desarrollado en las ciencias de la salud, considerando las características de la redacción científica que hacen que un texto científico y técnico resulte claro, preciso, conciso, sencillo, atractivo y publicable, a fin de que las investigaciones en el ámbito medico sean difundidos bajo un mismo estándar el cual se maneje en el área de la salud.
Plana Docente del Curso Virtual
Marketing de Servicios de Salud
Objetivo General
Diseñar un Plan de Marketing para una entidad de salud, incorporando las herramientas metodológicas necesarias para realizar un análisis profundo del contexto interno de la empresa y de los distintos actores del mercado de la salud, con el fin de poder aplicar la estrategia competitiva adecuada, que le permita a su organización un desarrollo sostenible alineada con su misión y visión.
Plana Docente del Curso Virtual
Administración y Logística en los Servicios de Salud
Objetivo General
Diseñar y planificar un modelo de gestión adecuado para las organizaciones de salud, que permita optimizar y mejorar los procesos de salud, administrativos y logísticos en la gestión hospitalaria, que resulten en la sostenibilidad y rentabilidad organizacional.
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis III
Objetivo General
Construir la metodología de investigación científica, según el enfoque, tipo y diseño de estudio, para para el informe de tesis en el área de salud.
Plana Docente del Curso Virtual
Ciclo IV
Economía de la Salud
Objetivo General
Crear un estudio orientado al análisis y aplicación de los aspectos y enfoques económicos que hacen vida en los diferentes sectores de la salud, incorporando técnicas, fundamentos y herramientas propias de la economía que permitan diferenciar los productos y servicios vinculados a la salud a fin de generar una gestión eficiente y efectiva de los servicios y organismos sanitarios.
Plana Docente del Curso Virtual
Diseño y Cambio Organizacional en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Diseñar un estudio por tamaño, distribución territorial y composición de una población hospitalaria; mediante el estudio y elaboración de indicadores sanitarios, interrelacionándose con procesos político-económico y sociales en el contexto cultural, ubicados en el tiempo y espacio donde se generan, a fin de implementar la planificación ejecución y evaluación de políticas y programas a aplicar en salud hospitalaria.
Plana Docente del Curso Virtual
Toma de Decisiones y Gestión del Riesgo en Salud Hospitalaria
Objetivo General
Analizar conceptos y situaciones que permitan guiar la toma de decisiones, en la Gestión de diferentes tipos de riesgo, que amenazan el éxito de las actividades Hospitalarias.
Plana Docente del Curso Virtual
Calidad Total en Salud
Objetivo General
Diseñar e Implementar Modelos de Calidad Total en organizaciones de salud, acompañado de un análisis de teorías, principios y técnicas que se traduzcan en un mejoramiento en el despeño de los sistemas de estas organizaciones.
Plana Docente del Curso Virtual
Gestión de Proyectos en Salud
Objetivo General
Diseñar Proyectos en Salud, utilizando herramientas y conocimientos, ajustados a una situación sanitaria particular y planificar respuestas a problemas concretos.
Plana Docente del Curso Virtual
Objetivo General
Plana Docente del Curso Virtual
Trabajo de Tesis IV
Objetivo General
Elaborar las conclusiones a partir de los resultados obtenidos de la investigación, con el fin de presentar el proyecto final en salud.
Plana Docente del Curso Virtual
Docentes de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Gracias al trabajo de un conjunto de profesionales e investigadores especializados en la materia se ha desarrollado una maestría única en el mundo.
Así, el expertise y reconocimiento de cada uno de los ponentes de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria contribuyen a mejorar el desempeño de los alumnos en sus centros de labores.
Docentes Titulares
Mg. Eduardo Salevsky
40 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 40 años de experiencia, ha sido Director Médico en la Obra Social de los Trabajadores de la Industria de la Alimentación, Delegación Capital, también se desempeñó como Sub Gerente Médico en Asociación Mutual Senderos para la Confederación de Trabajadores de la Economía Popular, asimismo, fue Jefe de Economía Medica en Ospecon Central - Argentina, Director Médico en MANO – Emergencias Médicas - Argentina.
Formación:Magister en Gestión y Administración de Servicios y Sistemas de Salud por la Universidad de Favaloro (Argentina).
Mg. Ivan Insua
40 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 40 años de experiencia, trabajó desde el primer nivel de atención (APS) tanto en comunidades de pueblos orginarios, como en barrios marginales y pobres de la Argetina, ejerció cargos de gerencia desde el nivel municipal, hasta el regional, provincial, nacional e internacional, actualmente lidera un grupo multidisciplinario de expertos abocados a la gestión de la investigación orientada a la toma de decisiones en materia de políticas Clínicas y Sanitarias.
Formación:Magister en Ciencias de la Epidemiología en Salud Pública, Fundacion Oswaldo Cruz y ANLIS, Ministerio de Salud de la Nación (Argentina).
Mg. Marcelo Alejandro Rohr
37 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 37 años de experiencia. Actual Director General del Centro de rehabilitación HIRSCH (Argentina). También, se ha desempeñado como Director de Administración y Director de Operaciones del Sanatorio Finochietto (Argentina), ocupó el cargo de Gerente de Prestaciones Médicas Medifé (Argentina), además de Jefe de Prestaciones Médicas en la Clínica Santa Ana (Argentina).
Formación:Magíster en Economía de la Salud y del Medicamento por la universidad Universitat Pompeu Fabra de Barcelona.
MBA Pablo Esteban Bonelli
37 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 37 años de experiencia. Actual Presidente del directorio del Centro Oncológico Anna Rocca de Bonnati. Se ha desempeñado como Gerente Médico en Cannopy Growth Corporation (Argentina). También, ocupó el cargo de Director Médico en el Instituto Cardiovascular de Buenos Aires (Argentina) y Director Médico en Sanatorio Güemes (Argentina). Además, fue Director del Measurement & Evaluation, Spectrum Health, Quality Departament, Grand Rapids (Estados Unidos).
Formación:MBA en Management Information Systems por la State University of New York (Estados Unidos) y Médico egresado de la Universidad Nacional de la Plata (Argentina).
Dra. Susana Carreño
37 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 37 años de experiencia. Ha sido Directora en el Centro de Investigación Clínica y Epidemiológica en Tucumán (Argentina). Es fundadora del Comité Independiente de Ética Médica del Noroeste Argentino. Ha sido médica auditora en el Instituto de Previsión y Seguridad Social de Tucumán, Directora Médica e Investigadora Clínica en CCBR Tucumán, Directora de Investigación en Sanatorio 9 de julio S.A. en Tucumán.
Formación:Doctora en medicina por la Universidad Nacional de Tucuman (Argentina) y Magister en Ciencias en Ingeniería Biomédica por la Universidad Federal del Río de Janeiro (UFRJ) (Brasil).
Mg. Mauro Brangold
36 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 36 años de experiencia, en el gerenciamiento y consultoría. En organizaciones públicas ha sido Director de Gestión en el Hospital de Alta Complejidad en Red El Cruce – S.A.M.I.C., ha sido asesor y Coordinador Nacional en el Ministerio de Salud de la Nación Argentina, entre otros.
Formación:Magister en gerenciamiento y administración en sistemas y servicios de salud por la universidad Favaloro, Argentina. Título de grado médico expedido por la Universidad de Buenos Aires, Argentina.
Dr. Gabriel Acevedo
32 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 32 años de experiencia. Se ha desempeñado como Director y subdirector para el hospital San Roque de Córdova (Argentina), ocupó el cargo de Subdirector de la Dirección de Atención Primaria de la Salud para la Municipalidad de Córdova (Argentina). También, ha sido Gerente de Prestaciones Médicas del Hospital Italiano de Córdova (Argentina), además de Consultor de la Dirección Médica del Sanatorio Privado del Salvador de Córdova (Argentina).
Formación:Doctorado en Medicina y Cirugía por la Universidad Nacional de Córdova (Argentina).
Mg. Ricardo López
31 años de experiencia / México
Enseñar más
Experiencia:
Más de 31 años de experiencia. Ha sido Director Médico del Hospital San Ángel Inn Patriotismo (México); Director Médico del grupo Torre Médica, del Hospital General Privado (México); Director de Operación de MediAccess Clínicas (México D.F.); Director Médico del Hospital VIVO STAR Medical, San Luis de Potosí (México); Director Médico del Hospital AMERIMED, Jalisco (México). Director General del Instituto de Salud, Chihuahua (México).
Formación:Magíster en Administración de la Atención Médica y de Hospitales por la Universidad Nacional Autónoma de México.
Dr. Carlos Regazzoni
30 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 30 años de experiencia. Ha desempeñado cargos como Director Ejecutivo del INSSJP y Consultor Directivo en Equipo de Desarrollo Humano y Salud Global en el Consejo Argentino para las Relaciones Internacionales (CARI). El Dr. Regazzoni fue galardonado como miembro de Eisenhower Fellow (2004) y por el Programa de Liderazgo para el Desarrollo de América Latina en la Harvard Kennedy School of Government (2010). Ha logrado varios premios debido a sus investigaciones sobre asistencia sanitaria.
Formación:Doctor en Medicina de la Universidad de Buenos Aires y Programa Senior Executive por la Harvard University, John F. Kennedy School Of Government.
Mg. Javier Omar López
30 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Cuanto con más de 30 años de experiencia en el mercado de la salud. Actualmente es el Jefe del departamento de Marketing y Ventas del Hospital Italiano de Buenos Aires (Argentina). Ha sido docente de Marketing Institucional en el posgrado GESIS, así como docente de Marketing en empresas de salud en la maestría de organizaciones de salud del Sanatorio Güemes de la Ciudad de Buenos Aires.
Formación:MBA - Maestría en Dirección de Empresas de la UADE Business School. Licenciado en Comercialización de la Universidad Argentina de la Empresa (UADE). Senior en Marketing Intensive Program de la UADE.
Mg. Judit Marisa Díaz
28 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 28 años de experiencia, actual subsecretaria de Calidad, Regulación y Fiscalización en el Ministerio de Salud de la Nación - Argentina. También ocupó el cargo de Ministra de Salud de la Provincia de La Rioja - Argentina, y se ha desempeñado como Gestor de desarrollo de Protocolo Provincial Maltrato/abuso Infantil y Negligencia -UNICEF Argentina.
Formación:Magíster en Gerencia y Administración de Servicios de Salud por la Universidad Nacional de Córdoba (Argentina).
Dr. Carlos Castagnola
25 años de experiencia / Perú
Enseñar más
Experiencia:
Tiene experiencia en capacitación y consultoría en empresas públicas y privadas, así como docente universitario en programas de post grado. Consultor internacional en proyectos de desarrollo, con más de 25 años en el ámbito de la política y la educación. Ha sido asesor del gobierno Regional de Ucayali, Municipalidad de Barranco y AFOBISO GRP; asesor de la presidencia del congreso de la república del Perú y actualmente es Asesor de la alta dirección de la Cámara Minera del Perú.
Formación:Doctor en Ética y Responsabilidad por la Universidad Abat Oliba CEU (España); Doctor en Educación con mención en Administración Educativa por la Universidad César Vallejo (Perú); Máster en Gestión del Desarrollo por la Universidad Complutense de Madrid (España); Licenciado en Psicología por la Universidad Inca Garcilaso de la Vega (Perú); y Bachiller en Teología por la Facultad de Teología Pontificia y Civil de Lima (Perú).
Dr. Gustavo Schenone
25 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 25 años de experiencia en el Sector Salud siendo especialista en gestión y dirección de instituciones de Salud. Actualmente director del Grupo Médico en Argentina. Es miembro de distintas sociedades científicas de Salud en Latinoamérica.
Formación:Doctor en Medicina por la Universidad de Buenos Aires y especialista en gestión y dirección de instituciones de Salud por la Universidad Austral.
Mg. Emerson Montes
20 años de experiencia / Colombia
Enseñar más
Experiencia:
Más de 20 años de experiencia. Ha sido asesor de la fundación Ser Social IPS-Cartagena (Colombia) para el fortalecimiento del Sistema Obligatorio de Garantía de Calidad en Salud; asesor de la fundación Construyendo Región para la elaboración del plan de gestión gerencial de San Antero (Colombia); asesor de Planeación y Calidad en la empresa social del Estado Hospital Sagrado Corazón de Jesús, Valencia Córdova (Colombia).
Formación:Magíster en Calidad en Servicios de Salud por la Universidad Autónoma del Caribe (Colombia).
Mg. Javier Hernán Gonzales
20 años de experiencia / Chile
Enseñar más
Experiencia:
Más de 20 años de experiencia. Actualmente es Abogado Asesor en el Estudio Jurídico Bonilla (Chile) y Agente Zonal de la Macro Zona Norte de la Superintendencia de Salud (Chile). También se desempeñó como Abogado Asesor en la Dirección Regional Norte I, II y III Región, Fondo Nacional de Salud –FONASA (Chile). Además, fue profesor de cátedras Legislación industrial y relaciones legales del trabajador en la Universidad Prat (Chile).
Formación:Magíster en Derecho con mención en Derecho Público por la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso (Chile). Es abogado por la Universidad Católica del Norte (Chile).
MBA Rafael Rivera
20 años de experiencia / Perú
Enseñar más
Experiencia:
Con más de 20 años de experiencia, ha sido Director Médico de la clínica Maison de Santé, Director Médico del Centro de chequeos médicos Vesalio, sub Director Médico de la clínica Montefiori, Sub Director Médico de la clínica Vesalio, se ha desempeñado también como Gerente Global de Operaciones en Salud para los países de México, Nicaragua, Perú, Bolivia y Argentina en Pro Mujer – Organismo no Gubernamental.
Formación:MBA por la Universidad ESAN (Perú), Medico Cirujano por la Universidad Peruana Cayetano Heredia.
MBA Kurt Goldman
15 años de experiencia / Chile
Enseñar más
Experiencia en Minería:
Director del Instituto de Capacitación y Entrenamiento de CAMIPER. Consultor, docente y conferencista experto en equipos de alto rendimiento en minería, con 15 años de experiencia. Asesor de Capacitación de Codelco y del Servicio Nacional de Geología y Minería (Sernageomin). Miembro del Directorio de la Sociedad Chilena de Psicología del Trabajo y las Organizaciones, y embajador de la Red Global de Mentores RGM.
Formación:Magíster en Dirección de Recursos Humanos y Habilidades Directivas (IEDE Business School). Ingeniero en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente. Psicólogo organizacional.
Mg. Agustín Carignani
12 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Profesional con más de 12 años de experiencia. Sub Director de Asuntos Legales de la Administración Provincial del Seguro de Salud de la Provincia de Córdoba – Argentina. Abogado asesor del Ministerio de Salud de la Provincia de Córdoba por concurso público de antecedente. Abogado litigante en temas de derecho sanitario. Miembro de la Red Iberoamericana de Derecho Sanitario.
Formación:Magíster en Salud Pública Universidad Nacional de Córdoba (Argentina). Doctorando en Derecho y Ciencias Sociales (Facultad de Derecho y Ciencias Sociales de la Universidad Nacional de Córdoba). Abogado, Especialista en Derecho Sanitario (por la Fundación Oswaldo Cruz Brasilia). Post grado en Derecho a la Salud y Formación Profesional en Nuevas Tecnologías de Gestión Sanitaria (ICDA – Universidad Católica de Córdoba). Coordinador, Autor y Coautor de distintas publicaciones (libros, artículos y reseñas) vinculadas al Derecho Sanitario. Profesor invitado de la Universidad Nacional de Córdoba, Profesor del curso Teórico práctico de Derecho Sanitario dictado en el Ministerio de Salud de la Provincia de Córdoba. Coordinador y Disertante en distintos Congresos.
Jefe de Práctica
Med. Rafael José Zamora
23 años de experiencia / Argentina
Enseñar más
Experiencia:
Más de 23 años de experiencia. Actual Gerente de Estrategia Medica en el Grupo Medicus (Argentina). Ocupó el cargo de Asesor gerencial de la Dirección Ejecutiva del Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados (PAMI). Asimismo, fue Medico de Planta-Jefe de Sala de Internación del Hospital de Clínicas JSM de la Universidad De Buenos Aires.
Formación:Médico por la Universidad de Buenos Aires.
Med. Constanza Cañón
22 años de experiencia / Colombia
Enseñar más
Experiencia:
Más de 22 años de experiencia. Se desempeñó como Gerente Nacional de Red y Prestación de Servicios de MEDIMAS EPS S.A. (Colombia). Fue Directora Nacional de Redes y Prestación de Servicios de COOMEVA EPS (Colombia). También ocupó el cargo de Directora Nacional de Prestación de Servicios de Salud MEDPLUS (Colombia).
Formación:Médica Cirujana por la Universidad Nacional de Colombia.
Med. Juan Lara
20 años de experiencia / México
Enseñar más
Experiencia:
Más 20 años de experiencia. Ha sido Jefe del Área Médica en la División de Economía de la Salud, del Instituto Mexicano del Seguro Social. Asimismo, Jefe del Departamento de Monitoreo, Mejora y Estandarización de los Servicios de Salud, dentro de la Dirección General de Calidad y Educación en Salud de la Secretaría de Salud de México. Experto capacitador en gerencia de los directivos de servicios de salud en la Organización Panamericana de la Salud y la Asociación Mexicana de Hospitales, A.C.
Formación:Magíster en Administración de Sistemas de Salud por la Universidad Nacional Autónoma de México.
Testimonios de egresados de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Dr. Edgar Manzanera
Médico Cirujano, Independiente - EE. UU.
“La maestría es muy completa”.
Dr. Edgar Manzanera
Médico Cirujano, Independiente - EE. UU.
Lcda. Patricia Ospino
Lcda. en Enfermería, Independiente - Ecuador.
“En menor tiempo vas a obtener conocimientos y herramientas”.
Lcda. Patricia Ospino
Lcda. en Enfermería, Independiente - Ecuador.
Dr. María Vivanco
Médico General, Independiente - Ecuador.
“Nos ayuda a que los profesionales podamos adquirir nuevos conocimientos”.
Dr. María Vivanco
Médico General, Independiente - Ecuador.
Lcda. Carla Morejon
Lcda. en Enfermería, Hospital General IESS Ibarra - Ecuador.
“Profesionales de excelente nivel”.
Lcda. Carla Morejon
Lcda. en Enfermería, Hospital General IESS Ibarra - Ecuador.
Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Logra el éxito profesional
Por ello, los docentes de la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria, quienes son considerados los mejores en Latinoamerica, te ayudaran para que puedas alcanzar tus objetivos.
Asimismo, los alumnos de la Maestria pueden iniciar labores de consultoria; ademas de una carrera como docentes.
Por ello, los docentes de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria, quienes son considerados los mejores en Latinoamérica, te ayudarán para que puedas alcanzar tus objetivos.
Asimismo, los alumnos de la Maestría pueden iniciar labores de consultoría; además de una carrera como docentes.
No dejes de aprender: utiliza las herramientas online
Es por ello que estas son empleadas en la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria.
Es por ello que estas son empleadas en la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria.
Usa tu móvil para capacitarte
Emplea las redes sociales con la nueva metodología
Asi, se promueve el aprendizaje colectivo que te permitira dar soluciones mas efectivas a traves de un grupo de trabajo y, al mismo tiempo, ampliar tu red de contactos.
Así, se promueve el aprendizaje colectivo que te permitirá dar soluciones más efectivas a través de un grupo de trabajo y, al mismo tiempo, ampliar tu red de contactos.
Realiza la compra de tu Maestría en línea
Logra adaptarte a los cambios
Es asi que se ha reestructurado en su integridad la malla curricular de la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria con el aporte de expertos profesionales.
Es así que se ha reestructurado en su integridad la malla curricular de la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria con el aporte de expertos profesionales.
Aprende a resolver problemas con los mejores
Plana docente unica en el mundo formada por gerentes e investigadores en la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria.
Plana docente única en el mundo formada por gerentes e investigadores en la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria.
Optimiza tus tiempos con la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Donde, por ejemplo, incluso en el trayecto que realizas hacia tu centro de labores puedes estar capacitandote.
Esta nueva metodologia significa que todo momento puede ser aprovechado para adquirir mayor conocimiento.
Donde, por ejemplo, incluso en el trayecto que realizas hacia tu centro de labores puedes estar capacitándote.
Esta nueva metodología significa que todo momento puede ser aprovechado para adquirir mayor conocimiento.
Logra el puesto que deseas con la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria
Asi lo han demostrado los profesionales que han cursado estudios con la Maestria en Gerencia y Administracion en Salud Hospitalaria.
Finalmente, no olvides continuar capacitandote. Conoce otros programas de formacion en nuestra web.
Así lo han demostrado los profesionales que han cursado estudios con la Maestría en Gerencia y Administración en Salud Hospitalaria.
Finalmente, no olvides continuar capacitándote. Conoce otros programas de formación en nuestra web.